Férfi szemmel NŐKNEK
pénteki rovatom


Ha szeretnél a témában fecsegni, a csajos csoportban megteheted, jelentkezz be itt. Engem pedig kövess a Face Book oldalamon is: Dénes Tamás műsorvezető
támogatta senia group
pénteki rovatom
Ha szeretnél a témában fecsegni, a csajos csoportban megteheted, jelentkezz be itt. Engem pedig kövess a Face Book oldalamon is: Dénes Tamás műsorvezető
támogatta senia group
Sziget 0. nap: PRINCE
Dénes Tamás támogatta: senia group
2011.08.08. Hétfő
Elkezdődött. Mármint a 19. Sziget, sajnos ezúttal nélkülem a Nagyszínpadon, most nem én vezetem fel a sztárokat a nagyérdeműnek. De ezúttal a másik oldalon, amennyit lehet, ott szeretnék lenni, mert a felhozatal jónak tűnik, az időjárás ezúttal kevésbé. (kép)
Talán ez nekem kevésbé jön be, de már csak a Rapülők kedvéért is jó volt ott dideregni és nézni, hogy Gesztiék amit lehetett, kihoztak ebből a koncertből. Jó volt hallani a régi sikereket és látni Berkest, Michelt vagy éppen Kikit ismét a színpadon.
Aki meg irígy és fanyalog, nézze meg ma a kis Herceget!
támogatta Senia Group
Förtelmesek a főnökök?
Tegnap megnéztük a moziban a Förtelmes főnökök című (Horrible Bosses) amerikai vígjátékot. Jó volt a beharangozója, jó osztályzatot kapott a port.hu-n, meg amúgy is az új generációs amcsi vicces filmek egyre jobbak.
Szanaszéjjel röhögtem magam, de a Másnaposoktól azért alaposan lemaradt. Pedig az alapszitu nagyon ötletes, szinte mindenki ismeri az érzést: akkora genya a főnőke, hogy meg tudná ölni. A három mókás arcú figurának itt a filmben is más és más okok miatt lesz tele a golyója a főnökével. Az egyiknek igazi tajparaszt, az a fajta, aki évekig húzza a mézesmadzagot az orra előtt, majd saját magát jutalmazza és mindenben magának ad igazat, sárba taposva a beosztottját akár ordítva is mások előtt (a legismertebb főnöktipus). A másiknak a főnök fia a probléma, aki mohón zabálja az életet kokóval és kurvákkal és mindenen és mindenkin áttaposva a lehető legnagyobb hasznot akarja kifacsarni az apja cégéből (ilyet is ismerhetünk), míg a harmadik a nimfomán (Jennifer Aniston végre nagyon jó ebben a szerepben), aki gátlástalanul visszaél a főnök-beosztotti viszonnyal, hogy maga alá gyűrjön hímeket (ilyenről is hallottam már, igaz Jennifer Anistonnal sokan meggondolnák). kép forrás
A vígjátéki szituációk halmaza persze adott, ki is használják a főszereplők, kifejezetten szórakoztató a film, talán csak néhányszor ül le, akkor is csak néhány percre. Aztán a nézők kijönnek a moziból – akár itthon, akár Amerikában vagy éppen Indiában, tökmindegyhol – és arra gondolnak, hogy ott jól megadták az arcok a főnöküknek. Majd másnap mennek be a munkahelyükre és többnyire ugyanezeket a genyóságokat kénytelenek elviselni – persze tisztelet a kivételnek!
Ha valaki főnök lesz, miért alakul át a személyisége? Miért változik meg? A hatalom? A pénz?
Pszichológusok sok kísérletet folytattak ebben a témában, és azt vették észre, hogy az emberek nagyobb része, ha hatalmat kap, visszaél vele. Pedig főnöknek lenni igazából annyit tesz, hogy beosztottjaidat a megfelelő irányba tereled a jobb eredmények elérése érdekében, hiszen azzal általában neki is felelni kell egy nagyobb főnöknek vagy részvényeseknek vagy választóknak.
Voltam én is főnök, a BridgeFM rádió programigazgatója és nagyon figyeltem, hogy ne a hatalmasságot, hanem az eredménycentrikus munkatársat lássák bennem. Erre mit kaptam vissza később az egyik volt beosztottamtól? Gyenge főnök voltam, mert túl barátságosan viselkedtem, nem ordítottam és nem követeltem lehetetlent. Nem hoztam senkit kényelmetlen helyzetbe, túl sokat segítettem. Ha nem értették az utasításaimat, szégyellősen elmagyaráztam és elnézést kértem a rossz fogalmazásért. Együtt söröztem a beosztottjaimmal és ha hibáztak, megkértem őket, hogy legközelebb másképp cselekedjenek.
Hát így voltam gyenge kezű főnök. Pedig az eredmény megvolt. Hoztuk azt a hallgatottságot, amit elvártak, amit célként tűztek ki a főnökeim. És nem hiszem, hogy genyaságokkal, ordítással vagy megszégyenítéssel még ennél is jobb lehetett volna, bár ki tudja... Én a jó hangulatban és a jó kontaktusban hittem és hiszek ma is értelmes emberek között. Nyilván egy börtönben vagy büntetőtáborban ez másképp működik.
Csak a visszaszólás után tényleg azt nem értem: milyen főnök kell végülis az embereknek?
Kövess a Face Book oldalamon: Dénes Tamás műsorvezető
Holnap a pénteki rovatommal jelentkezem: Férfi szemmel Nőknek! Kibeszélni, hozzászólni, egy csajos csoportban lehet. Ha nem vagy tag, jelentkezz be itt!
támogatta Senia Group
pénteki rovatom
Tegnap írtam a blogomon a Förtelmes főnökök című film kapcsán főnöktípusokról. Köztük a filmben a Jennifer Aniston által megformált nimfomán, a főnök-beosztotti viszonnyal visszaélő figuráról, ami persze nem lenne baj, ha valóban Jennifer Aniston a filmben látható módon tenné azt, viccesen, szexin, de persze aljasan.
De a valóság sokkal prózaibb szokott lenni. Főnök, aki ajánlatot tesz a gyengébb pozíciójú beosztottnak, tapizza, jobb esetben szexista módon beszólogat neki. Sokan tudják ezt kezelni, de van, aki nem. Nyilván sokak ismerősi körében van olyan, aki emiatt váltott munkahelyet vagy került kellemetlen helyzetbe. Olyat is hallottam, ahol a főnök bepróbálkozott, a visszautasítás után a beosztottnak már nem voltak a cégnél olyan jó pozíciói, mint korábban. Persze vannak olyanok, akik ezt elfogadják, viszonyuk lesz, így élnek, sőt olyanok is, akik élvezik ezt és kihasználják és akár egyre feljebb lépkednek a főnök hátán vagy nem is a hátán.
Emlékeztek a Zaklatás című filmre, amiben egy visszautasítást követően a Demi Moore játszotta főnöki karakter megpróbálja hamis színben feltüntetni és tönkre próbálja tenni a beosztottat játszó Michael Douglas életét? (Csak érdekesség MD itt áldozat még a filmben, később a valóságban neki kellett pszichológushoz járnia kezelhetetlen szexmániája miatt J) Persze, a filmben itt a gonosz megbűnhődött, Demi lebukott és megszívta. De nem mindig van ez így. (kép)
Egy ismerős mesélte, hogy nem tudja vagy nem érzi, hogy a főnöke udvarolt neki, vagy esetleg ez egy amolyan szexista odaszólogatásosdi volt, de neki egyre kényelmetlenebb volt, végül önként szedte a sátorfáját. Ex-kolleganőm sztorizott egyszer arról, hogy négyszemközt nekivetkőzőtt a főnöke, akit élesen visszautasított, innentől viszont korrekt lett a viszonyuk, nem állt bosszút a feljebbvaló.
Ha a viszony korrekt és a beosztott tudja kezelni, nincs gond. A baj ott kezdődik, ha ez a beosztottnak kényelmetlen, gondot, problémát jelent. Ha nem tudja kezelni.
És ezekből a szituációkból általában nem a beosztott jön ki jól, ugye lányok?
Ezt a témát szántam az EGÉSZSÉG / SZÉPSÉG / MUNKA csoportnak mára, kibeszélésre. Ha nem vagy a csoport tagja, de szeretnél részt venni a beszélgetésben, jelentkezz be itt. Jó szórakozást, kellemes hétvégét kívánok, találkozunk egy hét múlva.
Addig is kövess a Face Book oldalamon: Dénes Tamás műsorvezető
támogatta: Senia Group
Sokan magyarázzák nekem a barátaim között is, hogy milyen jó, hogy ők kiköltöztek a városból, messze a nyüzsgéstől, a sok embertől, hogy micsoda zöld kertjük van nyugalommal, meg ugató kutyákkal és bárányfelhőkkel. Soha nem értettem őket! Én vállalom, igazi városlakó patkány vagyok az ő szemükben.
Iszonyatosan jó érzés fogott el! Mindenki békésen beszélgetett, szerelmeskedett, élvezte a zenét vagy dolcevitazott a naplementében. Idilli állapot. A város kellős közepén, ahol egykor Közép-Európa legrondább buszpályaudvara állt egy baromi nagy parkolóval. Ahová a Nemzetit tervezték, de csak egy gödör maradt a helyén, amit pár élelmes szórakozóhellyé alakított.
Írásaimat megtalálod Face Book oldalamon: Dénes Tamás műsorvezető
támogatta: Senia Group